AJE - Se encuentra en la búsqueda de nuevos colaboradores responsables

AJE es una empresa multinacional de bebidas que se originó en Perú con operaciones en 23 países de América Latina, Asia y África. Es la cuarta empresa en ventas en la categoría de bebidas no alcohólicas y ocupa el tercer lugar en el país en el que opera. Con un firme compromiso con la democratización del consumo, se dirige a nuevos grupos de consumidores que buscan promover el acceso a productos de calidad a precios justos. Su modelo de negocio diferenciado se centra en las relaciones y las redes de distribución. 1 Con más de 3 años en el mercado, cubre a millones de consumidores en los países donde opera y brinda más de 1,56 millones de puntos de venta. En cuanto a los canales de distribución, AJE cuenta con 120 centros propios además de socios estratégicos y distribuidores locales. En términos de producción, la empresa cuenta con 32 plantas de producción, 24 plantas en Estados Unidos, 6 plantas en Asia y 2 en África.

ANALISTA DE COSTOS

REQUISITOS

  • Licenciatura en contabilidad. (esencial). Diploma de especialización, curso y / o costo y presupuesto (ideal).
  • Al menos 3 años de experiencia en costos. (esencial). Excel avanzado. 2 años de experiencia en empresas de gran consumo (imprescindible).

FUNCIONES

  • Responsable de planificar el presupuesto de costos de la planta de producción. Responsable de la función de contabilidad de costos de la empresa.
  • Analizar y elaborar informes de gestión. Analizar el costo del centro de costos de producción.
  • Responsable de realizar la liquidación de tarifas. Realizar análisis de inventario para rotación.
  • Realizar cálculos de tasas de interés reales y proyectadas. Registros contables, reservas de gastos, gastos diferidos. Responsable de ejecutar órdenes de mantenimiento.

ASISTENTE DE TRADE MARKETING

REQUISITOS

  • Licenciatura o superior en marketing, administración, ingeniería industrial o especialidades relacionadas. Excel avanzado (ideal).

FUNCIONES

  • Se requieren materiales POP y se entregan a cada CEDIS. Los clientes, canales, clientes y marcas muestran información sobre el volumen de ventas a nivel nacional al revisar las ventas y los canales de ventas.
  • Coordinar la entrada de elementos y / o activos de AJEPER. Seguimiento con Merchy Servicios, la tarea de proveedor del POP comprador.
  • Dar seguimiento al cronograma según la UT programada o contratada. Coordinar arte, muestras y fechas de entrega con clientes internos y externos.
  • Coordinar la generación de números de demanda y órdenes de compra. Seguimiento del cronograma de pagos y actas de cumplimiento.
  • Supervisar los planes de pago de proveedores. El uso correcto de códigos de mercancías en el sistema de coordinación. Brindar apoyo a los proveedores por adelantado.

BENEFICIOS

  • Migrar a la fábrica. La tasa de cobertura alimentaria es del 100%.

KEY ACCOUNT MANAGER– CANAL MODERNO

REQUISITOS

  • 2 años de experiencia en consumo masivo o minorista. Una licenciatura o título en marketing, administración, ingeniería industrial o especializaciones relacionadas. Excel avanzado.

FUNCIONES

  • Planificar y negociar las acciones promocionales a implementar entre los clientes asignados para asegurar las ventas.
  • Planificar y controlar el margen de cuenta asignado para garantizar los objetivos de la empresa.
  • Asegurar la correcta entrega de productos coordinada con el área de entrega para lograr el objetivo de tasa de llenado de la cadena de tiendas.
  • Asignar para cumplir con el objetivo de tasa de llenado de la cadena. Negociar y supervisar el plan de trade marketing entre los clientes designados con el fin de ejecutar y lograr perfectamente los objetivos del plan, y controlar el equipo de marketing.
  • Analizar stocks e interrupciones en la cadena minorista. Controlar facturas mensuales, recibos y recibos pendientes.

BENEFICIOS

  • Migrar a la fábrica. Alimentos cubre el 100%.

COORDINADOR DE PROYECTOS COMERCIALES

REQUISITOS

  • Experiencia en consumo masivo-ideal en bebidas y / o alimentos. Licenciatura o posgrado en gestión administrativa, ingeniería industrial o carreras afines. Excel avanzado.

FUNCIONES

  • Asegúrese de que el proyecto del que es responsable se ejecute correctamente. Interactuar con clientes internos y otras áreas de soporte para desarrollar el proyecto solicitado.
  • Preparar y proporcionar informes financieros y de anticipos semanales, mensuales, trimestrales o anuales de acuerdo con los requisitos de la gestión empresarial.
  • Elaborar y asegurar la presentación de informes definidos en el marco del proyecto. Revisar y dar seguimiento al presupuesto asignado al proyecto.
  • Investigar las ineficiencias descubiertas y los requisitos de complejidad y las posibles consecuencias.
  • Desarrollar nuevas categorías y asegurar el lanzamiento del producto. Brindar soporte a las áreas de ventas y operaciones, operadores y demás colegas para asegurar la correcta ejecución de sus funciones.
  • Participar activamente en el proceso de diseño, planificación, ejecución y lanzamiento de nuevas categorías de productos.
  • Proporcionar informes de seguimiento sobre el lanzamiento de nuevas categorías de productos a pedido.

SUPERVISOR DE VENTAS

REQUISITOS

  • Administración universitaria, ingeniería industrial, economía o carreras afines. Excel level-Intermedio.
  • Ocupé un puesto similar en el ámbito empresarial durante 3 años. Conocimientos sobre las áreas de ventas y marketing.
  • Experiencia de liderazgo en equipo. Gestión de KPIs empresariales. Desarrollar y ejecutar un plan de acción.

FUNCIONES

  • Desarrollar, liderar y ejecutar planes locales de marcas y líneas de negocio en el punto de venta y gestionarlos en áreas seleccionadas.
  • Identificar oportunidades de desarrollo y mejora sumergiéndolas en el mercado, que puede elaborar recomendaciones para promover metas de gestión de ventas.
  • Analizar y gestionar indicadores para evaluar las acciones desplegadas para mantener una visión permanente y monitorear para asegurar su correcta implementación.
  • Monitorear continuamente los resultados obtenidos mediante la implementación de diferentes planes, campañas y acciones; monitorear y evaluar el comportamiento de la competencia del mercado con el fin de formular y ejecutar planes que nos permitan competir con ellos.
  • Realizar capacitación continua sobre hábitos comerciales, pasos de venta, combinaciones de marcas, pautas de implementación, puntos de venta, cumplimiento de precios, IPP + F, etc. para el personal de ventas.

BENEFICIOS

  • Rentas salariales con interés legal. Ambiente de trabajo agradable.

SUPERVISOR DE VENTAS

REQUISITOS

  • Estudiar universidad en administración, ingeniería industrial, economía o industrias relacionadas.
  • Excel level-Intermedio. Ocupé un puesto similar en el campo empresarial durante 3 años.
  • Conocimiento de las áreas de ventas y marketing. Experiencia de liderazgo en equipo.
  • Gestión de KPIs empresariales. Desarrollar y ejecutar un plan de acción.

FUNCIONES

  • Desarrollar, liderar y ejecutar planes locales de marcas y líneas de negocio en el punto de venta y gestionarlos en áreas seleccionadas.
  • Identificar oportunidades de desarrollo y mejora sumergiéndolas en el mercado, que puede elaborar recomendaciones para promover metas de gestión de ventas.
  • Analizar y gestionar indicadores para evaluar las acciones desplegadas para mantener una visión permanente y monitorear para asegurar su correcta implementación.
  • Monitorear continuamente los resultados obtenidos mediante la implementación de diferentes planes, campañas y acciones; monitorear y evaluar el comportamiento de la competencia del mercado con el fin de formular y ejecutar planes que nos permitan competir con ellos.
  • Realizar formación continua sobre hábitos comerciales, procedimientos de venta, combinaciones de marcas, lineamientos de implementación, puntos de venta, cumplimiento de precios, IPP + F, etc. para el personal de ventas.

BENEFICIOS

  • Ingresos de nómina con interés legal. Ambiente de trabajo agradable.

SUPERVISOR DE DISTRIBUCIÓN

REQUISITOS

  • Personal técnico administrativo u ocupaciones afines. Al menos 2 años de experiencia.
  • Excel intermedio.

FUNCIONES

  • Supervisar la ruta al operador. Enviar informe de distribución. Coordinación con el sector comercial.
  • Atención al cliente. Devuelve el seguimiento.

BENEFICIOS

  • Ingreso a planilla

PRACTICANTE PROFESIONAL DE SEGURIDAD ALIMENTARIA

REQUISITOS

  • Ingenieros químicos, alimentos, biología, química. Sistema de seguridad.

FUNCIONES

  • Apoyar en la implementación de pre-requisitos (BPM, POE, POES) y HACCP. Apoyar en la implementación de pre-requisitos (BPM, POE, POES) y HACCP.
  • Apoyar en la elaboración y/o actualización de documentos de Seguridad Alimentaria y SGC.
  • Apoyar en los análisis microbiológicos de acuerdo a plan de monitoreo y verificación en las diversas sub áreas de calidad a fin de cumplir los requisitos de calidad establecidos. (cuando se requiera).
  • Apoyar en el control y seguimiento de programas BPM, BPA, LIMPIEZA DESINFECCIÓN Y SANEAMIENTOS, MIP. Apoyar en Ingreso de expediente en VUCE (RSAN, CLV, Modificaciones, etc.)

BENEFICIOS

  • EPS es 100%. La tasa de cobertura alimentaria es del 100%.

ASISTENTE DE PLANEAMIENTO

REQUISITOS

  • Ingenieros industriales, administradores de empresas, afines. Excel avanzado. Política de inventario.

FUNCIONES

  • Generar pedidos de bienes después de verificar los pedidos y el inventario de productos terminados.
  • Generar órdenes de carga para suministro diario (reposición de stock). Programación según el cronograma de programación del plan de demanda.
  • Asegúrese de que el nivel de servicio sea superior al 95%. Ejecutar correctamente el plan de distribución del producto terminado.

BENEFICIOS

  • La ganancia por acción es del 100%. Migrar a la fábrica. La tasa de cobertura alimentaria es del 100%.

SUPERVISOR DE VENTAS

REQUISITOS

  • Estudiar universidad en administración, ingeniería industrial, economía o industrias relacionadas.
  • Excel level-Intermedio. Ocupé un puesto similar en el ámbito empresarial durante 3 años.
  • Conocimientos sobre las áreas de ventas y marketing. Experiencia de liderazgo en equipo.
  • Gestión de KPIs empresariales. Desarrollar y ejecutar un plan de acción.

FUNCIONES

  • Desarrollar, liderar y ejecutar planes locales de marcas y giros de negocio en el punto de venta, gestionándolo con las áreas seleccionadas.
  • Identificar oportunidades de desarrollo y mejora a través de su inmersión en el mercado, que permita elaborar propuestas a fin de contribuir con los objetivos de la Gerencia de Ventas.
  • Analizar y gestionar indicadores que permitan la evaluación de las acciones desplegadas, a fin de mantener una visión y seguimiento permanente que aseguran la correcta implementación de estas.
  • Seguimiento constante a los resultados obtenidos con la implementación de los diferentes planes, campañas y acciones; monitorear y evaluar las acciones de la competencia en el mercado, con la finalidad de desarrollar y ejecutar planes que nos permitan combatirla.
  • Realizar capacitación continua sobre hábitos comerciales, pasos de venta, combinaciones de marcas, pautas de implementación, puntos de venta, cumplimiento de precios, IPP + F, etc. para el personal de ventas.

BENEFICIOS

  • Rentas salariales con interés legal. Ambiente de trabajo agradable.

SUPERVISOR DE VENTAS

REQUISITOS

  • Estudiar universidad en administración, ingeniería industrial, economía o industrias relacionadas.
  • Excel level-Intermedio. Ocupé un puesto similar en el ámbito empresarial durante 3 años.
  • Conocimientos sobre las áreas de ventas y marketing. Experiencia de liderazgo en equipo.
  • Gestión de KPIs empresariales. Desarrollar y ejecutar un plan de acción.

FUNCIONES

  • Desarrollar, liderar y ejecutar planes locales de marcas y líneas de negocio en el punto de venta y gestionarlos en áreas seleccionadas.
  • Identificar oportunidades de desarrollo y mejora sumergiéndolas en el mercado, que puede elaborar recomendaciones para promover metas de gestión de ventas.
  • Analizar y gestionar indicadores para evaluar las acciones desplegadas para mantener una visión permanente y monitorear para asegurar su correcta implementación.
  • Monitorear continuamente los resultados obtenidos mediante la implementación de diferentes planes, campañas y acciones; monitorear y evaluar el comportamiento de la competencia del mercado con el fin de formular y ejecutar planes que nos permitan competir con ellos.
  • Realizar capacitación continua sobre hábitos comerciales, pasos de venta, combinaciones de marcas, pautas de implementación, puntos de venta, cumplimiento de precios, IPP + F, etc. para el personal de ventas.

BENEFICIOS

  • Ingresos de nómina con interés legal. Ambiente de trabajo agradable.

SUPERVISOR (A) DE IMPUESTOS

REQUISITOS

  • Licenciatura o grado en contabilidad. Contar con conocimientos profesionales o de posgrado en investigación tributaria.
  • Al menos 5 años de experiencia en el ámbito fiscal. (Preferido para consumo masivo).
  • Tener una gran experiencia en asuntos fiscales y prestar atención a los requisitos. Gestión del sistema ERP.
  • Tener un alto nivel de conocimientos ofimáticos. Gestión de equipos.

FUNCIONES

  • Analizar el impacto fiscal de nuevas transacciones o proyectos. Analizar la información contable para conocer las causas de las discrepancias y monitorear la correcta aplicación de las leyes tributarias.
  • Liderar, coordinar y ejecutar pruebas de usuario de nuevos ítems contables-tributarios relacionados con el sistema.
  • Cumplir con los requisitos de sunat. Liquidación y declaración de datos fiscales. Realizar otras funciones complementarias asignadas por el gerente directo.

BENEFICIOS

  • Migrar a la fábrica. Alimentos cubre el 100%.

Quienes deseen postular a cualquiera de las plazas disponibles de la empresa AJE podrán hacerlo en el enlace que pertenece a su país:

Perú (POSTULA AQUÍ)  

Colombia (POSTULA AQUÍ)

Honduras (POSTULA AQUÍ

Nicaragua (POSTULA AQUÍ)

Guatemala (POSTULA AQUÍ

Costa Rica (POSTULA AQUÍ)

Ecuador (POSTULA AQUÍ)

MÁS VACANTES DISPONIBLES

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